好的公司，每年總會組織員工出去旅游放松來作為員工福利，比如春游、秋游、六一兒童節等等。在過程中，企業組織者也會依據公司的企業文化或經營戰略在旅行中做一些旗幟或宣貫。其實企業組織者可以更近一步，不妨在員工旅游中依據公司企業文化、經營戰略，以及員工在工作中暴露出來的普遍問題，嵌入少量精心策劃的活動或培訓，如沙龍、小講座、心理咨詢、主題親子拓展小活動等等。這些活動或培訓當然不能喧賓奪主，但適當和少量，就像主餐間隙的甜點、美酒，一定會受到員工的歡迎、認可，領導的稱贊、感謝！
云南賽衡拓展培訓公司在多年滿足客戶活動和培訓要求的實踐中，積累了不少昆明拓展基地豐富資源，賽衡培訓都可以按照客戶的要求策劃、組織、實施。讓企業的員工放松解壓的同時，快樂成長！
以下就是按照東航的親子游園主題策劃、組織的六一兒童節小朋友親子拓展活動。
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